“Ja, man müsste mal … Man müsste mal ins Web gehen!”
Während die meisten Unternehmen noch immer eher Beobachter im Social Web sind und ihre Aktivitäten auf einen Tag verschieben, an dem “man mal Zeit dafür hat”, überrollen Hiobsbotschaften aus WikiLeaks die Welt. In diesem Jahr ...

Ich habe die Diskussion über den neuen Imagefilm, der auf der CeBit vorgestellt wurde und einen red dot award gewonnen hat in unserem Intranet verfolgt. Ich war nicht überrascht über die kontroversen, teilweise sehr kritischen Beiträge. Das veranlasst mich, einen Blick speziell auf Arbeitgeberimagefilme zu werfen.

Ein Imagefilm, wie auch andere Maßnahmen, stellt immer eine adäquate Mischung aus Soll- und Istzustand des Markenleitbildes dar. Es werden sich nie alle Mitarbeiter zu 100% darin wieder finden können. Ebenso wenig werden alle potenziellen Kandidaten damit angesprochen. Die Krux ist, dass

Um den Einfluss und Einsatz sozialer Medien in der Personalarbeit geht es auf der ganztägigen Web-Konferenz von networx. Live und online von Ihrem Arbeitsplatz aus können Sie dabei sein, wenn HR Fach- und Praxisexperten aus namhaften Unternehmen über ihre Erfahrungen, Strategien und Tools berichten.

Wenn Personalabteilungen effektiver arbeiten sollen, wird oft der Ruf nach einer passenden IT-Lösung laut. Dabei soll die Entscheidung für die richtige Software ohne Risiko und schnell zu fällen sein.

Ein wichtiges Kriterium ist oft auch das Kauf- versus Servicemodell. Soll es das Rundum-Sorglos-Paket mit Software as a Service (SaaS) sein oder eine auf die individuellen Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnittene Lösung? Diese Checkliste hilft Ihnen, die Entscheidung professionell vorzubereiten und die richtigen Fragen an Ihren Anbieter zu stellen. Weiterlesen ...

Vor wenigen Tagen wurden von der Deutschen Telekom die “101 Leitlinien für die digitale Welt” veröffentlicht. Darin finden nicht nur Bewerber oder Nutzer, die gerade in anderen Rollen in Internet und Social Media unterwegs sind, Regeln und Empfehlungen zu Umgangsformen im Netz. Auch Personalern bietet das als Website, Poster und Buch abgefasste Werk wichtige Verhaltensregeln für die Kommunikation im Web. Zugleich erfahren Sie, wie Sie mit Ihren Zielgruppen auf Augenhöhe und wertschätzend kommunizieren und was von Ihnen erwartet wird, wenn Sie in die Social Media Welt  eintauchen.

Entdecken Sie, wie moderne Lösungen Ihre strategische Personalarbeit befördern und die Umsetzung der Unternehmensziele sichern. Auf der Veranstaltung in Zusammenarbeit mit unserem Lösungspartner SuccessFactors lernen Sie,

- wie Sie die Lücke zwischen Unternehmensstrategie und Umsetzung
   in der Organisation schließen,
- wie Sie Social Media optimal einsetzen, um einen meßbaren Erfolg zu erzielen,
- wie Sie Ihre Mitrabeiter und Ihr Unternehmen zum Enterprise 2.0. entwickeln. Wir werden Ihnen

Unter der Fragestellung “Wie man nur das bezahlt, was man auch wirklich braucht” veranstalten die T-Systems MMS und SuccessFactors im Rahmen der Online EXPO 2010 am Mittwoch, den 27.01.2010 ein Webinar zum Thema HR Software as a Service. Das Webinar zeigt auf, wie ...

Um eine Botschaft zu gestalten, gibt es unendliche Möglichkeiten und Varianten die Mittel miteinander zu kombinieren. Nach Formen gefragt ...

Auch der Bildstil eines Arbeitgeber-Onlineauftrittes lässt Rückschlüsse auf den Arbeitgeber zu. Keine Fotos auf der Website zu zeigen, kann eine bewusste Entscheidung sein und den Corporate Design Vorgaben des Unternehmens entsprechen. Doch Bilder ...

Anlässlich des Arbeitskreises Personalentwicklung der Silicon Saxony bei der T-Systems Multimedia Solutions am 19.8.2009 in Dresden diskutierten die Teilnehmer noch darüber, wie hoch wohl der tatsächliche Anteil der Recruiter sei, die sich Informationen über Bewerber im Internet beschaffen. Nur einen Tag später ...